Datenschutzerklärung/Cookies

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Datenschutzerklärung

Wir freuenuns sehr über Ihr Interesse an unserem Verein. Datenschutz hat einen besondershohen Stellenwert für den Vorstand des Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. Eine Nutzung der Internetseiten der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. ist grundsätzlich ohne jede Angabe personenbezogener Daten möglich. Sofern eine betroffene Person besondere Services unseres Vereins über unsere Internetseitein Anspruch nehmen möchte, könnte jedoch eine Verarbeitung personenbezogenerDaten erforderlich werden. Ist die Verarbeitung personenbezogener Datenerforderlich und besteht für eine solche Verarbeitung keine gesetzliche Grundlage, holen wir generell eine Einwilligung der betroffenen Person ein.

DieVerarbeitung personenbezogener Daten, beispielsweise des Namens, der Anschrift, E-Mail-Adresse oder Telefonnummer einer betroffenen Person, erfolgt stets imEinklang mit der Datenschutz-Grundverordnung und in Übereinstimmung mit den fürden Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. geltenden landesspezifischenDatenschutzbestimmungen. Mittels dieser Datenschutzerklärung möchte unserUnternehmen die Öffentlichkeit über Art, Umfang und Zweck der von unserhobenen, genutzten und verarbeiteten personenbezogenen Daten informieren.Ferner werden betroffene Personen mittels dieser Datenschutzerklärung über dieihnen zustehenden Rechte aufgeklärt.

Der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. hat als für die Verarbeitung Verantwortlicherzahlreiche technische und organisatorische Maßnahmen umgesetzt, um einenmöglichst lückenlosen Schutz der über diese Internetseite verarbeitetenpersonenbezogenen Daten sicherzustellen. Dennoch können Internetbasierte Datenübertragungen grundsätzlich Sicherheitslücken aufweisen, sodass einabsoluter Schutz nicht gewährleistet werden kann. Aus diesem Grund steht es jeder betroffenen Person frei, personenbezogene Daten auch auf alternativenWegen, beispielsweise telefonisch, an uns zu übermitteln.

1. Begriffsbestimmungen

Die Datenschutzerklärung des Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. beruht auf den Begrifflichkeiten, die durch den Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgeber beim Erlass der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) verwendet wurden. Unsere Datenschutzerklärung soll sowohl für die Öffentlichkeit als auch für unsere Mitglieder, Kunden und Geschäftspartner einfach lesbar und verständlich sein. Um dies zu gewährleisten, möchten wir vorab die verwendeten Begrifflichkeiten erläutern.

Wir verwenden in dieser Datenschutzerklärung unter anderem die folgenden Begriffe:

Personenbezogene Daten sind alle Informationen, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare natürliche Person (im Folgenden „betroffene Person“) beziehen. Als identifizierbar wird eine natürliche Person angesehen, die direkt oder indirekt, insbesondere mittels Zuordnung zu einer Kennung wie einem Namen, zu einer Kennnummer, zu Standortdaten, zu einer Online-Kennung oder zu einem oder mehreren besonderen Merkmalen, die Ausdruck der physischen, physiologischen, genetischen, psychischen, wirtschaftlichen, kulturellen oder sozialen Identität dieser natürlichen Personsind, identifiziert werden kann.

Betroffene Person ist jede identifizierte oder identifizierbare natürliche Person, deren personenbezogene Daten von dem für die Verarbeitung Verantwortlichen verarbeitet werden.

Verarbeitung ist jeder mit oder ohne Hilfe automatisierter Verfahren ausgeführte Vorgang oder jede solche Vorgangsreihe imZusammenhang mit personenbezogenen Daten wie das Erheben, das Erfassen, die Organisation, das Ordnen, die Speicherung, die Anpassung oder Veränderung, das Auslesen, das Abfragen, die Verwendung, die Offenlegung durch Übermittlung, Verbreitung oder eine andere Form der Bereitstellung, den Abgleich oder die Verknüpfung, die Einschränkung, das Löschen oder die Vernichtung.

Einschränkung der Verarbeitung ist die Markierunggespeicherter personenbezogener Daten mit dem Ziel, ihre künftige Verarbeitungeinzuschränken.

Profiling ist jede Art der automatisiertenVerarbeitung personenbezogener Daten, die darin besteht, dass diese personenbezogenen Daten verwendet werden, um bestimmte persönliche Aspekte, die sich auf eine natürliche Person beziehen, zu bewerten, insbesondere, um Aspekte bezüglich Arbeitsleistung, wirtschaftlicher Lage, Gesundheit, persönlicherVorlieben, Interessen, Zuverlässigkeit, Verhalten, Aufenthaltsort oder Ortswechsel dieser natürlichen Person zu analysieren oder vorherzusagen.

Pseudonymisierung ist die Verarbeitungpersonenbezogener Daten in einer Weise, auf welche die personenbezogenen Daten ohne Hinzuziehung zusätzlicher Informationen nicht mehr einer spezifischen betroffenen Person zugeordnet werden können, sofern diese zusätzlichen Informationen gesondert aufbewahrt werden und technischen und organisatorischen Maßnahmen unterliegen, die gewährleisten, dass die personenbezogenen Daten nicht einer identifizierten oder identifizierbaren natürlichen Person zugewiesen werden.

Verantwortlicher oder für die Verarbeitung Verantwortlicher ist die natürliche oder juristische Person, Behörde, Einrichtung oder andere Stelle, die allein oder gemeinsam mit anderen über dieZwecke und Mittel der Verarbeitung von personenbezogenen Daten entscheidet. Sind die Zwecke und Mittel dieser Verarbeitung durch das Unionsrecht oder das Recht der Mitgliedstaaten vorgegeben, so kann der Verantwortliche beziehungsweise können die bestimmten Kriterien seiner Benennung nach dem Unionsrecht oder dem Recht der Mitgliedstaaten vorgesehen werden.

Auftragsverarbeiter ist eine natürliche oder juristische Person, Behörde, Einrichtung oder andere Stelle, die personenbezogene Daten im Auftrag des Verantwortlichen verarbeitet.

Empfänger ist eine natürliche oder juristische Person, Behörde, Einrichtung oder andere Stelle, der personenbezogene Daten offengelegt werden, unabhängig davon, ob es sich bei ihr um einen Dritten handelt oder nicht. Behörden, die im Rahmen eines bestimmten Untersuchungsauftrags nach dem Unionsrecht oder dem Recht der Mitgliedstaaten möglicherweise personenbezogene Daten erhalten, gelten jedoch nicht als Empfänger.

Dritter ist eine natürliche oder juristische Person,Behörde, Einrichtung oder andere Stelle außer der betroffenen Person, dem Verantwortlichen,dem Auftragsverarbeiter und den Personen, die unter der unmittelbarenVerantwortung des Verantwortlichen oder des Auftragsverarbeiters befugt sind, die personenbezogenen Daten zu verarbeiten.

Einwilligung ist jede von der betroffenen Personfreiwillig für den bestimmten Fall in informierter Weise und unmissverständlich abgegebene Willensbekundung in Form einer Erklärung oder einer sonstigen eindeutigen bestätigenden Handlung, mit der die betroffene Person zu verstehen gibt, dass sie mit der Verarbeitung der sie betreffenden personenbezogenen Daten einverstanden ist.

2. Name und Anschrift des für die VerarbeitungVerantwortlichen

Verantwortlicherim Sinne der Datenschutz-Grundverordnung, sonstiger in den Mitgliedstaaten derEuropäischen Union geltenden Datenschutzgesetze und anderer Bestimmungen mitdatenschutzrechtlichem Charakter ist der:

Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V., Postfach 5632, 79023 Freiburg, Deutschland, Tel.: 08178 16 29 081, E-Mail: Website: www.akfb.de

3. Cookies

Die Internetseiten des Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. verwenden Cookies. Cookies sind Textdateien, welche über einen Internetbrowser auf einem Computersystem abgelegt und gespeichert werden.

Zahlreiche Internetseiten und Server verwenden Cookies. Viele Cookies enthalten eine sogenannte Cookie-ID. Eine Cookie-ID ist eine eindeutige Kennung des Cookies. Sie besteht aus einer Zeichenfolge, durch welche Internetseiten und Server dem konkreten Internetbrowser zugeordnet werden können, in dem das Cookie gespeichert wurde. Dies ermöglicht es den besuchten Internetseiten und Servern, den individuellen Browser der betroffenen Person von anderen Internetbrowsern, die andere Cookies enthalten, zu unterscheiden. Ein bestimmter Internetbrowser kann über die eindeutige Cookie-ID wiedererkannt und identifiziert werden.

Durch den Einsatz von Cookies kann der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. den Nutzern dieser Internetseite nutzerfreundlichere Services bereitstellen, die ohne die Cookie-Setzung nicht möglich wären.

Mittels eines Cookies können die Informationen und Angebote auf unserer Internetseite im Sinne des Benutzers optimiert werden. Cookies ermöglichen uns, wie bereits erwähnt, die Benutzer unserer Internetseite wiederzuerkennen. Zweck dieserWiedererkennung ist es, den Nutzern die Verwendung unserer Internetseite zu erleichtern. Der Benutzer einer Internetseite, die Cookies verwendet, muss beispielsweise nicht bei jedem Besuch der Internetseite erneut seineZugangsdaten eingeben, weil dies von der Internetseite und dem auf dem Computersystem des Benutzers abgelegten Cookie übernommen wird. Ein weiteres Beispiel ist das Cookie eines Warenkorbes im Online-Shop. Der Online-Shop merktsich die Artikel, die ein Kunde in den virtuellen Warenkorb gelegt hat, über ein Cookie.

Die betroffene Person kann die Setzung von Cookies durch unsere Internetseite jederzeit mittels einer entsprechenden Einstellung des genutzten Internetbrowsers verhindern und damit der Setzung von Cookies dauerhaft widersprechen. Ferner können bereits gesetzte Cookies jederzeit über einen Internetbrowser oder andere Softwareprogramme gelöscht werden. Dies ist in allen gängigen Internetbrowsern möglich. Deaktiviert die betroffene Person die Setzung von Cookies in dem genutzten Internetbrowser, sind unter Umständen nicht alle Funktionen unserer Internetseite vollumfänglich nutzbar.

4. Erfassung von allgemeinen Daten und Informationen

Die Internetseite des Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. erfasst mit jedem Aufruf der Internetseite durch eine betroffene Person oder ein automatisiertes System eine Reihe von allgemeinen Daten und Informationen. Diese allgemeinen Daten und Informationen werden in den Logfiles des Servers gespeichert. Erfasst werden können die (1) verwendeten Browsertypen und Versionen, (2) das vomzugreifenden System verwendete Betriebssystem, (3) die Internetseite, von welcher ein zugreifendes System auf unsere Internetseite gelangt (sogenannte Referrer), (4) die Unterwebseiten, welche über ein zugreifendes System auf unserer Internetseite angesteuert werden, (5) das Datum und die Uhrzeit eines Zugriffs auf die Internetseite, (6) eine Internet-Protokoll-Adresse (IP-Adresse), (7) der Internet-Service-Provider des zugreifenden Systems und (8) sonstige ähnliche Daten und Informationen, die der Gefahrenabwehr im Falle von Angriffen auf unsere informationstechnologischen Systeme dienen.

Bei der Nutzung dieser allgemeinen Daten und Informationen zieht der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. keine Rückschlüsse auf die betroffene Person. Diese Informationen werden vielmehr benötigt, um (1) die Inhalte unserer Internetseite korrekt auszuliefern, (2) die Inhalte unserer Internetseite sowiedie Werbung für diese zu optimieren, (3) die dauerhafte Funktionsfähigkeit unserer informationstechnologischen Systeme und der Technik unserer Internetseite zu gewährleisten sowie (4) um Strafverfolgungsbehörden im Falle eines Cyberangriffes die zur Strafverfolgung notwendigen Informationen bereitzustellen. Diese anonym erhobenen Daten und Informationen werden durch den Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. daher einerseits statistisch und ferner mit dem Ziel ausgewertet, den Datenschutz und die Datensicherheit in unserem Unternehmen zu erhöhen, um letztlich ein optimales Schutzniveau für die von uns verarbeiteten personenbezogenen Daten sicherzustellen. Die anonymen Daten der Server-Logfiles werden getrennt von allen durch eine betroffene Person angegebenen personenbezogenen Daten gespeichert.

5. Registrierung auf unserer Internetseite

Die betroffene Person hat die Möglichkeit, sich auf der Internetseite des für dieVerarbeitung Verantwortlichen unter Angabe von personenbezogenen Daten zuregistrieren. Welche personenbezogenen Daten dabei an den für die Verarbeitung Verantwortlichen übermittelt werden, ergibt sich aus der jeweiligen Eingabemaske, die für die Registrierung verwendet wird. Die von der betroffenenPerson eingegebenen personenbezogenen Daten werden ausschließlich für dieinterne Verwendung bei dem für die Verarbeitung Verantwortlichen und für eigene Zwecke erhoben und gespeichert. Der für die Verarbeitung Verantwortliche kann die Weitergabe an einen oder mehrere Auftragsverarbeiter, beispielsweise einen Paketdienstleister, veranlassen, der die personenbezogenen Daten ebenfalls ausschließlich für eine interne Verwendung, die dem für die VerarbeitungVerantwortlichen zuzurechnen ist, nutzt.

Durch eine Registrierung auf der Internetseite des für die Verarbeitung Verantwortlichen wird ferner die vom Internet-Service-Provider (ISP) der betroffenen Personvergebene IP-Adresse, das Datum sowie die Uhrzeit der Registrierung gespeichert. Die Speicherung dieser Daten erfolgt vor dem Hintergrund, dass nurso der Missbrauch unserer Dienste verhindert werden kann, und diese Daten im Bedarfsfall ermöglichen, begangene Straftaten aufzuklären. Insofern ist dieSpeicherung dieser Daten zur Absicherung des für die Verarbeitung Verantwortlichen erforderlich. Eine Weitergabe dieser Daten an Dritte erfolgt grundsätzlich nicht, sofern keine gesetzliche Pflicht zur Weitergabe besteht oder die Weitergabe der Strafverfolgung dient.

Die Registrierung der betroffenen Person unter freiwilliger Angabe personenbezogener Daten dient dem für die Verarbeitung Verantwortlichen dazu, der betroffenen Person Inhalte oder Leistungen anzubieten, die aufgrund derNatur der Sache nur registrierten Benutzern angeboten werden können. Registrierten Personen steht die Möglichkeit frei, die bei der Registrierung angegebenen personenbezogenen Daten jederzeit abzuändern oder vollständig ausdem Datenbestand des für die Verarbeitung Verantwortlichen löschen zu lassen.

Der für die Verarbeitung Verantwortliche erteilt jeder betroffenen Person jederzeit aufAnfrage Auskunft darüber, welche personenbezogenen Daten über die betroffene Person gespeichert sind. Ferner berichtigt oder löscht der für die Verarbeitung Verantwortliche personenbezogene Daten auf Wunsch oder Hinweis der betroffenen Person, soweit dem keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen. Die Gesamtheit der Mitarbeiter des für die Verarbeitung Verantwortlichen stehender betroffenen Person in diesem Zusammenhang als Ansprechpartner zurVerfügung.

6. Abonnement unseres Newsletters

Auf der Internetseite des Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. wird den Benutzern die Möglichkeit eingeräumt, den Newsletter unseres Unternehmens zu abonnieren. Welche personenbezogenen Daten bei der Bestellung des Newsletters an den für die Verarbeitung Verantwortlichen übermittelt werden, ergibt sich aus der hierzu verwendeten Eingabemaske.

Der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. informiert die Abonnenten in regelmäßigen Abständen im Wege eines Newsletters über vakante Stellenausschreibungen und Angebote des Verein. Der Newsletter unseres Unternehmens kann von der betroffenen Person grundsätzlich nur dann empfangen werden, wenn (1) die betroffene Person über eine gültige E-Mail-Adresse verfügt und (2) die betroffene Person sich für den Newsletterversand registriert. An die von einer betroffenen Person erstmalig für den Newsletterversand eingetragene E-Mail-Adresse wird aus rechtlichen Gründen eine Bestätigungsmail im Double-Opt-In-Verfahren versendet. Diese Bestätigungsmail dient der Überprüfung, ob der Inhaber der E-Mail-Adresse als betroffene Person denEmpfang des Newsletters autorisiert hat.

Bei der Anmeldung zum Newsletter speichern wir ferner die vom Internet-Service-Provider(ISP) vergebene IP-Adresse des von der betroffenen Person zum Zeitpunkt der Anmeldung verwendeten Computersystems sowie das Datum und die Uhrzeit derAnmeldung. Die Erhebung dieser Daten ist erforderlich, um den (möglichen) Missbrauch der E-Mail-Adresse einer betroffenen Person zu einem späterenZeitpunkt nachvollziehen zu können und dient deshalb der rechtlichen Absicherung des für die Verarbeitung Verantwortlichen.

Die im Rahmen einer Anmeldung zum Newsletter erhobenen personenbezogenen Daten werden ausschließlich zum Versand unseres Newsletters verwendet. Ferner könnten Abonnenten des Newsletters per E-Mail informiert werden, sofern dies für den Betrieb des Newsletter-Dienstes oder eine diesbezügliche Registrierung erforderlich ist, wie dies im Falle von Änderungen am Newsletterangebot oder bei der Veränderung der technischen Gegebenheiten der Fall sein könnte. Es erfolgt keine Weitergabe der im Rahmen des Newsletter-Dienstes erhobenen personenbezogenen Daten an Dritte. Das Abonnement unseres Newsletters kann durch die betroffene Person jederzeit gekündigt werden. Die Einwilligung in die Speicherung personenbezogener Daten, die die betroffene Person uns für den Newsletterversand erteilt hat, kann jederzeit widerrufen werden. Zum Zwecke des Widerrufs der Einwilligung findet sich in jedem Newsletter ein entsprechenderLink. Ferner besteht die Möglichkeit, sich jederzeit auch direkt auf der Internetseite des für die Verarbeitung Verantwortlichen vom Newsletterversand abzumelden oder dies dem für die Verarbeitung Verantwortlichen auf andere Weise mitzuteilen.

7. Newsletter-Tracking

Die Newsletter des Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. enthalten sogenannte Zählpixel. Ein Zählpixel ist eine Miniaturgrafik, die in solche E-Mails eingebettet wird, welche im HTML-Format versendet werden, um eine Logdatei-Aufzeichnung und eine Logdatei-Analyse zu ermöglichen. Dadurch kann eine statistische Auswertung des Erfolges oder Misserfolges vonOnline-Marketing-Kampagnen durchgeführt werden. Anhand des eingebetteten Zählpixels kann der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V.  erkennen, ob und wann eine E-Mail von einerbetroffenen Person geöffnet wurde und welche in der E-Mail befindlichen Linksvon der betroffenen Person aufgerufen wurden.

Solche überdie in den Newslettern enthaltenen Zählpixel erhobenen personenbezogenen Daten, werden von dem für die Verarbeitung Verantwortlichen gespeichert und ausgewertet, um den Newsletterversand zu optimieren und den Inhalt zukünftigerNewsletter noch besser den Interessen der betroffenen Person anzupassen. Diese personenbezogenen Daten werden nicht an Dritte weitergegeben. Betroffene Personen sind jederzeit berechtigt, die diesbezügliche gesonderte, über das Double-Opt-In-Verfahren abgegebene Einwilligungserklärung zu widerrufen. Nach einem Widerruf werden diese personenbezogenen Daten von dem für die Verarbeitung Verantwortlichen gelöscht. Eine Abmeldung vom Erhalt des Newsletters deutet der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. automatisch als Widerruf.

8. Routinemäßige Löschung und Sperrung von personenbezogenen Daten

Der für die Verarbeitung Verantwortliche verarbeitet und speichert personenbezogene Datender betroffenen Person nur für den Zeitraum, der zur Erreichung des Speicherungszwecks erforderlich ist oder sofern dies durch den Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgeber oder einen anderen Gesetzgeber in Gesetzenoder Vorschriften, welchen der für die Verarbeitung Verantwortliche unterliegt, vorgesehen wurde.

Entfällt der Speicherungszweck oder läuft eine vom Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgeber oder einem anderen zuständigen Gesetzgeber vorgeschriebene Speicherfrist ab, werden die personenbezogenen Daten routinemäßig und entsprechend den gesetzlichen Vorschriften gesperrt oder gelöscht.

9. Rechte der betroffenen Person

Jede betroffene Person hat das vom Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgeber eingeräumte Recht, von dem für die Verarbeitung Verantwortlichen eine Bestätigung darüber zu verlangen, ob sie betreffende personenbezogene Daten verarbeitet werden. Möchte eine betroffene Person dieses Bestätigungsrecht in Anspruch nehmen, kann sie sich hierzu jederzeit an einen Mitarbeiter des für die Verarbeitung Verantwortlichen wenden.

Jede von der Verarbeitung personenbezogener Daten betroffene Person hat das vom Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgeber gewährte Recht, jederzeit von dem für die Verarbeitung Verantwortlichen unentgeltliche Auskunft über die zu seiner Person gespeicherten personenbezogenen Daten und eine Kopie dieser Auskunft zu erhalten. Ferner hat der Europäische Richtlinien-und Verordnungsgeber der betroffenen Person Auskunft über folgende Informationen zugestanden:

Ferner steht der betroffenen Person ein Auskunftsrechtdarüber zu, ob personenbezogene Daten an ein Drittland oder an eine internationale Organisation übermittelt wurden. Sofern dies der Fall ist, so steht der betroffenen Person im Übrigen das Recht zu, Auskunft über die geeigneten Garantien im Zusammenhang mit der Übermittlung zu erhalten.

Möchte eine betroffene Person dieses Auskunftsrecht in Anspruch nehmen, kann sie sich hierzu jederzeit an einen Mitarbeiter des fürdie Verarbeitung Verantwortlichen wenden.

Jede von der Verarbeitung personenbezogener Datenbetroffene Person hat das vom Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgeber gewährte Recht, die unverzügliche Berichtigung sie betreffender unrichtiger personenbezogener Daten zu verlangen. Ferner steht der betroffenen Person das Recht zu, unter Berücksichtigung der Zwecke der Verarbeitung, dieVervollständigung unvollständiger personenbezogener Daten — auch mittels einerergänzenden Erklärung — zu verlangen.

Möchte eine betroffene Person dieses Berichtigungsrecht in Anspruch nehmen, kann sie sich hierzu jederzeit an einen Mitarbeiter des fürdie Verarbeitung Verantwortlichen wenden.

Jede von der Verarbeitung personenbezogener Datenbetroffene Person hat das vom Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgebergewährte Recht, von dem Verantwortlichen zu verlangen, dass die sie betreffenden personenbezogenen Daten unverzüglich gelöscht werden, sofern einerder folgenden Gründe zutrifft und soweit die Verarbeitung nicht erforderlichist:

Sofern einer der oben genannten Gründe zutrifft undeine betroffene Person die Löschung von personenbezogenen Daten, die bei demArbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. gespeichert sind, veranlassen möchte, kann sie sich hierzu jederzeit an einen Mitarbeiter des für die VerarbeitungVerantwortlichen wenden. Der Mitarbeiter des Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. wird veranlassen, dass dem Löschverlangen unverzüglich nachgekommen wird.

Wurden die personenbezogenen Daten vom Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. öffentlich gemacht und ist unser Unternehmen als Verantwortlicher gemäß Art. 17 Abs. 1 DS-GVO zur Löschung der personenbezogenenDaten verpflichtet, so trifft der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V.  unter Berücksichtigung der verfügbarenTechnologie und der Implementierungskosten angemessene Maßnahmen, auchtechnischer Art, um andere für die Datenverarbeitung Verantwortliche, welche die veröffentlichten personenbezogenen Daten verarbeiten, darüber in Kenntnis zu setzen, dass die betroffene Person von diesen anderen für die Datenverarbeitung Verantwortlichen die Löschung sämtlicher Links zu diesen personenbezogenen Daten oder von Kopien oder Replikationen dieser personenbezogenen Daten verlangt hat, soweit die Verarbeitung nicht erforderlich ist. Der Mitarbeiter der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V. wird im Einzelfall das Notwendige veranlassen.

Jede von der Verarbeitung personenbezogener Datenbetroffene Person hat das vom Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgeber gewährte Recht, von dem Verantwortlichen die Einschränkung der Verarbeitung zuverlangen, wenn eine der folgenden Voraussetzungen gegeben ist:

Sofern eine der oben genannten Voraussetzungen gegebenist und eine betroffene Person die Einschränkung von personenbezogenen Daten, die bei dem Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e. V.  gespeichert sind, verlangen möchte, kann siesich hierzu jederzeit an einen Mitarbeiter des für die VerarbeitungVerantwortlichen wenden. Der Mitarbeiter der Arbeitskreis Forstliches Berufsbilde.V.  wird die Einschränkung derVerarbeitung veranlassen.

Jede von der Verarbeitung personenbezogener Datenbetroffene Person hat das vom Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgebergewährte Recht, die sie betreffenden personenbezogenen Daten, welche durch diebetroffene Person einem Verantwortlichen bereitgestellt wurden, in einem strukturierten,gängigen und maschinenlesbaren Format zu erhalten. Sie hat außerdem das Recht,diese Daten einem anderen Verantwortlichen ohne Behinderung durch denVerantwortlichen, dem die personenbezogenen Daten bereitgestellt wurden, zuübermitteln, sofern die Verarbeitung auf der Einwilligung gemäß Art. 6 Abs. 1 Buchstabe a DS-GVO oder Art. 9 Abs. 2 Buchstabe a DS-GVO oder auf einem Vertraggemäß Art. 6 Abs. 1 Buchstabe b DS-GVO beruht und die Verarbeitung mithilfeautomatisierter Verfahren erfolgt, sofern die Verarbeitung nicht für dieWahrnehmung einer Aufgabe erforderlich ist, die im öffentlichen Interesse liegtoder in Ausübung öffentlicher Gewalt erfolgt, welche dem Verantwortlichenübertragen wurde.

Ferner hat die betroffene Person bei der Ausübungihres Rechts auf Datenübertragbarkeit gemäß Art. 20 Abs. 1 DS-GVO das Recht, zuerwirken, dass die personenbezogenen Daten direkt von einem Verantwortlichen aneinen anderen Verantwortlichen übermittelt werden, soweit dies technischmachbar ist und sofern hiervon nicht die Rechte und Freiheiten anderer Personenbeeinträchtigt werden.

Zur Geltendmachung des Rechts auf Datenübertragbarkeitkann sich die betroffene Person jederzeit an einen Mitarbeiter der ArbeitskreisForstliches Berufsbild e.V.  wenden.

Jede von der Verarbeitung personenbezogener Datenbetroffene Person hat das vom Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgebergewährte Recht, aus Gründen, die sich aus ihrer besonderen Situation ergeben,jederzeit gegen die Verarbeitung sie betreffender personenbezogener Daten, dieaufgrund von Art. 6 Abs. 1 Buchstaben e oder f DS-GVO erfolgt, Widersprucheinzulegen. Dies gilt auch für ein auf diese Bestimmungen gestütztes Profiling.

Der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e.V.  verarbeitet die personenbezogenen Daten imFalle des Widerspruchs nicht mehr, es sei denn, wir können zwingendeschutzwürdige Gründe für die Verarbeitung nachweisen, die den Interessen,Rechten und Freiheiten der betroffenen Person überwiegen, oder die Verarbeitungdient der Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen.

Verarbeitet der Arbeitskreis Forstliches Berufsbilde.V.  personenbezogene Daten, umDirektwerbung zu betreiben, so hat die betroffene Person das Recht, jederzeitWiderspruch gegen die Verarbeitung der personenbezogenen Daten zum Zweckederartiger Werbung einzulegen. Dies gilt auch für das Profiling, soweit es mitsolcher Direktwerbung in Verbindung steht. Widerspricht die betroffene Persongegenüber dem Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e.V. der Verarbeitung fürZwecke der Direktwerbung, so wird der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e.V. diepersonenbezogenen Daten nicht mehr für diese Zwecke verarbeiten.

Zudem hat die betroffene Person das Recht, ausGründen, die sich aus ihrer besonderen Situation ergeben, gegen die siebetreffende Verarbeitung personenbezogener Daten, die bei dem ArbeitskreisForstliches Berufsbild e.V. zu wissenschaftlichen oder historischenForschungszwecken oder zu statistischen Zwecken gemäß Art. 89 Abs. 1 DS-GVOerfolgen, Widerspruch einzulegen, es sei denn, eine solche Verarbeitung ist zurErfüllung einer im öffentlichen Interesse liegenden Aufgabe erforderlich.

Zur Ausübung des Rechts auf Widerspruch kann sich diebetroffene Person direkt jeden Mitarbeiter der Arbeitskreis Forstliches Berufsbilde.V.  oder einen anderen Mitarbeiterwenden. Der betroffenen Person steht es ferner frei, im Zusammenhang mit derNutzung von Diensten der Informationsgesellschaft, ungeachtet der Richtlinie2002/58/EG, ihr Widerspruchsrecht mittels automatisierter Verfahren auszuüben,bei denen technische Spezifikationen verwendet werden.

Jede von der Verarbeitung personenbezogener Datenbetroffene Person hat das vom Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgebergewährte Recht, nicht einer ausschließlich auf einer automatisiertenVerarbeitung — einschließlich Profiling — beruhenden Entscheidung unterworfenzu werden, die ihr gegenüber rechtliche Wirkung entfaltet oder sie in ähnlicherWeise erheblich beeinträchtigt, sofern die Entscheidung (1) nicht für denAbschluss oder die Erfüllung eines Vertrags zwischen der betroffenen Person unddem Verantwortlichen erforderlich ist, oder (2) aufgrund von Rechtsvorschriftender Union oder der Mitgliedstaaten, denen der Verantwortliche unterliegt,zulässig ist und diese Rechtsvorschriften angemessene Maßnahmen zur Wahrung derRechte und Freiheiten sowie der berechtigten Interessen der betroffenen Personenthalten oder (3) mit ausdrücklicher Einwilligung der betroffenen Personerfolgt.

Ist die Entscheidung (1) für den Abschluss oder dieErfüllung eines Vertrags zwischen der betroffenen Person und demVerantwortlichen erforderlich oder (2) erfolgt sie mit ausdrücklicher Einwilligungder betroffenen Person, trifft der Arbeitskreis Forstliches Berufsbild e.V.angemessene Maßnahmen, um die Rechte und Freiheiten sowie die berechtigtenInteressen der betroffenen Person zu wahren, wozu mindestens das Recht aufErwirkung des Eingreifens einer Person seitens des Verantwortlichen, aufDarlegung des eigenen Standpunkts und auf Anfechtung der Entscheidung gehört.

Möchte die betroffene Person Rechte mit Bezug aufautomatisierte Entscheidungen geltend machen, kann sie sich hierzu jederzeit aneinen Mitarbeiter des für die Verarbeitung Verantwortlichen wenden.

Jede von der Verarbeitung personenbezogener Datenbetroffene Person hat das vom Europäischen Richtlinien- und Verordnungsgebergewährte Recht, eine Einwilligung zur Verarbeitung personenbezogener Datenjederzeit zu widerrufen.

Möchte die betroffene Person ihr Recht auf Widerrufeiner Einwilligung geltend machen, kann sie sich hierzu jederzeit an einenMitarbeiter des für die Verarbeitung Verantwortlichen wenden.

10. Datenschutzbestimmungen zu Einsatz und Verwendungvon Google Analytics (mit Anonymisierungsfunktion)

Der für dieVerarbeitung Verantwortliche hat auf dieser Internetseite die Komponente GoogleAnalytics (mit Anonymisierungsfunktion) integriert. Google Analytics ist einWeb-Analyse-Dienst. Web-Analyse ist die Erhebung, Sammlung und Auswertung vonDaten über das Verhalten von Besuchern von Internetseiten. EinWeb-Analyse-Dienst erfasst unter anderem Daten darüber, von welcherInternetseite eine betroffene Person auf eine Internetseite gekommen ist(sogenannte Referrer), auf welche Unterseiten der Internetseite zugegriffenoder wie oft und für welche Verweildauer eine Unterseite betrachtet wurde. EineWeb-Analyse wird überwiegend zur Optimierung einer Internetseite und zurKosten-Nutzen-Analyse von Internetwerbung eingesetzt.

Betreibergesellschaftder Google-Analytics-Komponente ist die Google Inc., 1600 Amphitheatre Pkwy,Mountain View, CA 94043-1351, USA.

Der für dieVerarbeitung Verantwortliche verwendet für die Web-Analyse über GoogleAnalytics den Zusatz “_gat._anonymizeIp”. Mittels dieses Zusatzeswird die IP-Adresse des Internetanschlusses der betroffenen Person von Googlegekürzt und anonymisiert, wenn der Zugriff auf unsere Internetseiten aus einemMitgliedstaat der Europäischen Union oder aus einem anderen Vertragsstaat desAbkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum erfolgt.

Der Zweckder Google-Analytics-Komponente ist die Analyse der Besucherströme auf unsererInternetseite. Google nutzt die gewonnenen Daten und Informationen unteranderem dazu, die Nutzung unserer Internetseite auszuwerten, um für unsOnline-Reports, welche die Aktivitäten auf unseren Internetseiten aufzeigen,zusammenzustellen, und um weitere mit der Nutzung unserer Internetseite inVerbindung stehende Dienstleistungen zu erbringen.

GoogleAnalytics setzt ein Cookie auf dem informationstechnologischen System derbetroffenen Person. Was Cookies sind, wurde oben bereits erläutert. Mit Setzungdes Cookies wird Google eine Analyse der Benutzung unserer Internetseiteermöglicht. Durch jeden Aufruf einer der Einzelseiten dieser Internetseite, diedurch den für die Verarbeitung Verantwortlichen betrieben wird und auf welchereine Google-Analytics-Komponente integriert wurde, wird der Internetbrowser aufdem informationstechnologischen System der betroffenen Person automatisch durchdie jeweilige Google-Analytics-Komponente veranlasst, Daten zum Zwecke derOnline-Analyse an Google zu übermitteln. Im Rahmen dieses technischenVerfahrens erhält Google Kenntnis über personenbezogene Daten, wie derIP-Adresse der betroffenen Person, die Google unter anderem dazu dienen, dieHerkunft der Besucher und Klicks nachzuvollziehen und in der FolgeProvisionsabrechnungen zu ermöglichen.

Mittels desCookies werden personenbezogene Informationen, beispielsweise die Zugriffszeit,der Ort, von welchem ein Zugriff ausging und die Häufigkeit der Besuche unsererInternetseite durch die betroffene Person, gespeichert. Bei jedem Besuchunserer Internetseiten werden diese personenbezogenen Daten, einschließlich derIP-Adresse des von der betroffenen Person genutzten Internetanschlusses, anGoogle in den Vereinigten Staaten von Amerika übertragen. Diesepersonenbezogenen Daten werden durch Google in den Vereinigten Staaten vonAmerika gespeichert. Google gibt diese über das technische Verfahren erhobenenpersonenbezogenen Daten unter Umständen an Dritte weiter.

Diebetroffene Person kann die Setzung von Cookies durch unsere Internetseite, wieoben bereits dargestellt, jederzeit mittels einer entsprechenden Einstellungdes genutzten Internetbrowsers verhindern und damit der Setzung von Cookiesdauerhaft widersprechen. Eine solche Einstellung des genutzten Internetbrowserswürde auch verhindern, dass Google ein Cookie auf deminformationstechnologischen System der betroffenen Person setzt. Zudem kann einvon Google Analytics bereits gesetzter Cookie jederzeit über denInternetbrowser oder andere Softwareprogramme gelöscht werden.

Fernerbesteht für die betroffene Person die Möglichkeit, einer Erfassung der durchGoogle Analytics erzeugten, auf eine Nutzung dieser Internetseite bezogenenDaten sowie der Verarbeitung dieser Daten durch Google zu widersprechen undeine solche zu verhindern. Hierzu muss die betroffene Person ein Browser-Add-Onunter dem Link https://tools.google.com/dlpage/gaoptout herunterladen undinstallieren. Dieses Browser-Add-On teilt Google Analytics über JavaScript mit,dass keine Daten und Informationen zu den Besuchen von Internetseiten an GoogleAnalytics übermittelt werden dürfen. Die Installation des Browser-Add-Ons wirdvon Google als Widerspruch gewertet. Wird das informationstechnologische Systemder betroffenen Person zu einem späteren Zeitpunkt gelöscht, formatiert oderneu installiert, muss durch die betroffene Person eine erneute Installation desBrowser-Add-Ons erfolgen, um Google Analytics zu deaktivieren. Sofern dasBrowser-Add-On durch die betroffene Person oder einer anderen Person, die ihremMachtbereich zuzurechnen ist, deinstalliert oder deaktiviert wird, besteht dieMöglichkeit der Neuinstallation oder der erneuten Aktivierung desBrowser-Add-Ons.

WeitereInformationen und die geltenden Datenschutzbestimmungen von Google können unterhttps://www.google.de/intl/de/policies/privacy/ und unterhttp://www.google.com/analytics/terms/de.html abgerufen werden. GoogleAnalytics wird unter diesem Link https://www.google.com/intl/de_de/analytics/genauer erläutert.

11. Rechtsgrundlage der Verarbeitung

Art. 6 Ilit. a DS-GVO dient unserem Unternehmen als Rechtsgrundlage fürVerarbeitungsvorgänge, bei denen wir eine Einwilligung für einen bestimmtenVerarbeitungszweck einholen. Ist die Verarbeitung personenbezogener Daten zurErfüllung eines Vertrags, dessen Vertragspartei die betroffene Person ist,erforderlich, wie dies beispielsweise bei Verarbeitungsvorgängen der Fall ist,die für eine Lieferung von Waren oder die Erbringung einer sonstigen Leistungoder Gegenleistung notwendig sind, so beruht die Verarbeitung auf Art. 6 I lit.b DS-GVO. Gleiches gilt für solche Verarbeitungsvorgänge die zur Durchführungvorvertraglicher Maßnahmen erforderlich sind, etwa in Fällen von Anfragen zurunseren Produkten oder Leistungen. Unterliegt unser Unternehmen einer rechtlichenVerpflichtung durch welche eine Verarbeitung von personenbezogenen Datenerforderlich wird, wie beispielsweise zur Erfüllung steuerlicher Pflichten, sobasiert die Verarbeitung auf Art. 6 I lit. c DS-GVO. In seltenen Fällen könntedie Verarbeitung von personenbezogenen Daten erforderlich werden, umlebenswichtige Interessen der betroffenen Person oder einer anderen natürlichenPerson zu schützen. Dies wäre beispielsweise der Fall, wenn ein Besucher inunserem Betrieb verletzt werden würde und daraufhin sein Name, sein Alter,seine Krankenkassendaten oder sonstige lebenswichtige Informationen an einenArzt, ein Krankenhaus oder sonstige Dritte weitergegeben werden müssten. Dannwürde die Verarbeitung auf Art. 6 I lit. d DS-GVO beruhen. Letztlich könnten Verarbeitungsvorgängeauf Art. 6 I lit. f DS-GVO beruhen. Auf dieser Rechtsgrundlage basierenVerarbeitungsvorgänge, die von keiner der vorgenannten Rechtsgrundlagen erfasstwerden, wenn die Verarbeitung zur Wahrung eines berechtigten Interesses unseresUnternehmens oder eines Dritten erforderlich ist, sofern die Interessen,Grundrechte und Grundfreiheiten des Betroffenen nicht überwiegen. SolcheVerarbeitungsvorgänge sind uns insbesondere deshalb gestattet, weil sie durchden Europäischen Gesetzgeber besonders erwähnt wurden. Er vertrat insoweit dieAuffassung, dass ein berechtigtes Interesse anzunehmen sein könnte, wenn diebetroffene Person ein Kunde des Verantwortlichen ist (Erwägungsgrund 47 Satz 2DS-GVO).

12. Berechtigte Interessen an der Verarbeitung, dievon dem Verantwortlichen oder einem Dritten verfolgt werden

Basiert dieVerarbeitung personenbezogener Daten auf Artikel 6 I lit. f DS-GVO ist unserberechtigtes Interesse die Durchführung unserer Geschäftstätigkeit zugunstendes Wohlergehens all unserer Mitarbeiter und unserer Anteilseigner.

13. Dauer, für die die personenbezogenen Datengespeichert werden

DasKriterium für die Dauer der Speicherung von personenbezogenen Daten ist diejeweilige gesetzliche Aufbewahrungsfrist. Nach Ablauf der Frist werden dieentsprechenden Daten routinemäßig gelöscht, sofern sie nicht mehr zurVertragserfüllung oder Vertragsanbahnung erforderlich sind.

14. Gesetzliche oder vertragliche Vorschriften zurBereitstellung der personenbezogenen Daten; Erforderlichkeit für denVertragsabschluss; Verpflichtung der betroffenen Person, die personenbezogenenDaten bereitzustellen; mögliche Folgen der Nichtbereitstellung

Wir klärenSie darüber auf, dass die Bereitstellung personenbezogener Daten zum Teilgesetzlich vorgeschrieben ist (z.B. Steuervorschriften) oder sich auch ausvertraglichen Regelungen (z.B. Angaben zum Vertragspartner) ergeben kann.Mitunter kann es zu einem Vertragsschluss erforderlich sein, dass einebetroffene Person uns personenbezogene Daten zur Verfügung stellt, die in derFolge durch uns verarbeitet werden müssen. Die betroffene Person istbeispielsweise verpflichtet uns personenbezogene Daten bereitzustellen, wennunser Unternehmen mit ihr einen Vertrag abschließt. Eine Nichtbereitstellungder personenbezogenen Daten hätte zur Folge, dass der Vertrag mit demBetroffenen nicht geschlossen werden könnte. Vor einer Bereitstellungpersonenbezogener Daten durch den Betroffenen muss sich der Betroffene an einenunserer Mitarbeiter wenden. Unser Mitarbeiter klärt den Betroffeneneinzelfallbezogen darüber auf, ob die Bereitstellung der personenbezogenenDaten gesetzlich oder vertraglich vorgeschrieben oder für den Vertragsabschlusserforderlich ist, ob eine Verpflichtung besteht, die personenbezogenen Datenbereitzustellen, und welche Folgen die Nichtbereitstellung derpersonenbezogenen Daten hätte.

15. Bestehen einer automatisiertenEntscheidungsfindung

Alsverantwortungsbewusster Verein verzichten wir auf eine automatischeEntscheidungsfindung oder ein Profiling.

DieseDatenschutzerklärung wurde durch den Datenschutzerklärungs-Generator der DGDDeutsche Gesellschaft für Datenschutz GmbH, die als Externer Datenschutzbeauftragter Hannover tätigist, in Kooperation mit dem Kölner IT- und Datenschutz Anwalt Christian Solmecke erstellt.

https://dsgvo-muster-datenschutzerklaerung.dg-datenschutz.de/

19.05.2018 14:30Uhr