Projekt vom Deutschen Forstverein und dem AKFB:

Einstieg in den Arbeitsmarkt

Die 1996 durchgeführte Studie des Deutschen Forstvereins zeigt es eindeutig: Absolventen forstlicher Studiengänge müssen sich auf einen Arbeitsmarkt einstellen, der kaum Arbeit in klassischen oder in nah verwandten Berufsfeldern bietet. Geschweige denn feste Langzeit-Perspektiven. Und besonders wichtig ist: Der Einstieg braucht neue Wege. Die klassische Bewerbung - auch unaufgefordert - bietet kaum Chancen. Eintrittskarten für den Arbeitsmarkt gibt es zunehmend nur durch Vermittlung und Kontakte.

Deutscher Forstverein und Arbeitskreis Forstliches Berufsbild (AKFB) haben daher das Projekt "Einstieg in den Arbeitsmarkt" entwickelt. Es soll die Ergebnisse der Untersuchung umsetzen, indem es Arbeits-/Praktikums-/Trainee-Möglichkeiten vermittelt. Das große Plus der Initiative: Sie setzt auf die unter Forstleuten außergewöhnlich hohe Solidarität - und nutzt die Kontakte der "Etablierten" für den Nachwuchs.

Der Deutsche Forstverein und der AKFB bitten Sie um Ihre Teilnahme bei dem Projekt!
Sie können dem forstlichen Nachwuchs helfen - Sie müssen es nur tun!

Nutzen Sie Ihre Kontakte zu Geschäftspartner, Kunden, Lieferanten und Verwaltungen:

Sprechen Sie diese auf Arbeits-/Praktikums-/Traineemöglichkeiten für Absolventen/innen der Universitäten und Fachhochschulen an.

Geben Sie Ihre Informationen weiter. Entweder direkt an eine/n Absolventen/in oder verwenden Sie die vorliegende Eingabemaske. Der AKFB wird das Angebot über sein 14-tägig erscheinendes Info verbreiten. Sie können dabei selbst entscheiden, inwieweit Sie als "Kontaktperson" beteiligt sein wollen.

Für Fragen oder weitere Anregungen stehen Ihnen als Ansprechpartner zur Verfügung:

Deutscher Forstverein: Hanno Moldenhauer, Telefon 0551/3796265, Fax 0551/3796237, E-Mail: info@forstverein.de
AKFB: Dr. Elsbeth Gerecke, Telefon 07656/1421, Fax 07656/1486, E-Mail: Elsbeth.Gerecke@t-online